Kolléga szerint minden rendben lesz. Én nem hiszek neki.

Az értekezlet célja: kitalálni, mikor leszünk végre szabadok.

Minden munkahelyi értekezlet elején elgondolkodom: Miért vagyok itt?

Munkahelyi értekezlet: a főnök beszél, mindenki más álmodik.

Kolléga szerint a HR segítőkész. Most már tudom, hogy ironikus volt.

Mikor lesz kész az új program? – Már majdnem tegnap kész volt.

Kolléga ma új széket kapott. A szék jobban örült, mint ő.

Megkérdeztem a HR-est, hogy miért nincs itt a kedvenc kollégám. Kiderült, hogy én vagyok az.

Ma megtaláltam a céges wifi jelszót. Úgy érzem, mintha megnyertem volna a lottót.

Munkahelyi wifi jelszó: NincsJelszo2024.

A gyártási gépek mindig akkor romlanak el, amikor a legjobban kéne működniük.

Ma azt mondtam a főnökömnek, hogy minden rendben. Már bánom.

A HR szerint a csapatmunka fontos. Ezért mindenki egyedül dolgozik.

Kolléga szerint a gépek mindent megoldanak. Csak emberek is kellenek hozzá.

Az építkezés mottója: Jó lesz, ha nem nézed közelről.

A beteg azt mondta, nem szedte be a gyógyszerét. Most már legalább tudjuk, miért nem javul.

A kávéscsészém mindig üres, ahogy az energiám is.

Az ügyfél szerint nem elég kreatív. Most szivárványokat és unikornisokat tettem mindenhová.

Kolléga szerint a stressz normális az egészségügyben. Ezért hozott sütit.

Az orvosi értekezletek: amikor mindannyian úgy teszünk, mintha lenne időnk.

Értekezlet célja: megtudni, mikor lesz a következő értekezlet.

Munkahelyi telefonhívások: „Halló, miben segíthetek, de tényleg csak röviden?”

A főnök szerint a költségvetés reális. Most már tudom, hogy nem.

Kolléga szerint ma gyorsan végzünk. Most már tudom, hogy hazudott.

A tanár mindig tudja, ki nem készült. Csak ránéz az arcokra.

Ma elromlott a fénymásoló. Most már senki nem dolgozik.

Ma a printer megint nyert. Én vesztettem.

Kolléga: Van egy kis időd? Én: Most már nincs.

Munkahelyi stresszteszt: próbálj meg kinyomtatni valamit délután öt előtt.

Kolléga szerint ma kevesebb hibánk lesz. Most már tudom, hogy több lesz.

A kórházi rendszerek gyorsasága: mintha füstjelekben kommunikálnánk.

Kolléga szerint az Excel mindent megold. Én meg azt, hogy nem tudom használni.

Ma a főnököm azt mondta, legyünk hatékonyabbak. Most már csak fele annyit beszélek.

Kolléga: Miért nem működik? Én: Ez egy mély filozófiai kérdés.

A szomszédos iroda jobban hallgatja a zenémet, mint én.

A munkahelyi számítógép lassabb, mint a péntek délután.

A csapatépítés csúcspontja: amikor rájövünk, hogy nem vagyunk csapat.

A főnököm szerint team player vagyok. Én csak magányos farkas.

Az iroda legjobb pillanata: amikor kikapcsoljuk a számítógépeket.

A céges értekezletek mottója: Beszéljünk róla, de ne csináljunk semmit.

A kolléga szerint a humor a munka lelke. Most már tudom, miért nincs lelkünk.

Az iroda szabálya: aki utoljára ér be, hozza a reggeli sütit.

Ma reggel a kávéfőző nyert. Én még vesztésre állok.

Munkahelyi értekezlet összegzése: „Azt beszéltük meg, hogy majd újra beszélünk róla.”

A főnököm azt mondta, hogy legyen letisztult design. Most egy üres papírt küldtem.

A főnököm azt kérdezte, miért van készen minden határidő előtt. Most új feladatokat kaptam.

A HR-es szerint a munkahelyi boldogság fontos. Ezért van csocsóasztalunk.

A főnököm azt mondta, legyünk rugalmasak. Most már karikában ülök az irodaszéken.

Kolléga: Hogy haladsz a feladataiddal? Én: Hamarosan elkezdem.

A céges kultúra: Beszélj róla, de ne csinálj semmit.